105 劳动党议员 布尔汉姆宣布扩大法定父亲假期

预算前的压力

105名劳动议员的团体已经要求英国总理安迪·伯恩哈姆在政府下一届预算中改善法定父亲假期,将长期的家庭政策辩论转化为政府的即时考验。 该信是由卫报9月11日报道的,在下个月的总理预算前面,以及政府12月的更广泛的父母休假审查的预期结束。

议员希望父母和合作伙伴获得六周的假期,90%的收入。 他们认为现有的安排对低薪家庭来说是最不适用的,因为许多家庭在孩子出生后无法吸收严重的收入损失。 该提案尚未被政府批准,其成本、可选性规则和与雇主资助的福利的互动仍然需要详细的政策工作。

现行系统提供的

Official HM Revenue and Customs guidance sets statutory paternity pay for the 2026-27 tax year at £194.32 a week or 90% of average weekly earnings, whichever is lower. Eligible employees may take two weeks of paternity leave. The government has already made leave available from the first day of employment, but statutory pay remains subject to qualifying conditions.

此区分权限到期限和权限授予权限是议员案件的核心。 政府收集的父母休假审查证据表明,没有合法假期的父亲比母亲更有可能引用可用性。 该审查还将劳动力市场参与、性别平等、儿童发展和雇主和排斥者的成本视为相关政策问题。

為什麼決定重要

显著的扩张将使英国远离一个短暂的平衡模式,转向与收入相关的支持。 律师们说,这可能会让更多的父亲放假,更平等地分配早期幼儿护理,并减少对母亲不比例的职业处罚。 税收效应将取决于利息的收取方式,雇主是否可以收回支付,以及有资格的父母参加多少。

The immediate question is whether Burnham and the chancellor put a commitment in the coming budget or wait for the parental-leave review’s findings and implementation roadmap. The Guardian reported that the government says earlier changes brought another 32,000 partners within the scope of paternity leave and that the review is intended to reflect modern work and childcare. Until ministers respond formally, the six-week proposal remains a coordinated parliamentary demand rather than government policy.