TUC呼吁伯恩汉重写英国移民改革关于社会福利和工作场所风险

工会挑战解决方案

英国贸易联盟大会主席安迪·伯恩哈姆(Andy Burnham)呼吁总理重新审议计划的移民改革,并表示,长期等待永久地位可能会损害公共服务,使移民工人更容易被剥削。 保罗·诺瓦克(Paul Nowak)的演讲,由《卫报》于9月10日发表,将组织劳动置于政府所获得的定居计划的重要元素之上。 建议通常将从5年到10年的永久安排资格期倍,根据收入、就业、公共服务工作和遵守移民规则,时间线不同。

社会福利是即时错误线

Nowak 专注于通过医疗和社会护理路线到达的工人。 以前的政府提议包括在2022年至2024年间到达一些低薪工人和他们的依赖者15年的基线。 TUC认为,长期不安全可能会在已经脆弱的行业中恶化保留,并为无缝的雇主提供更多的人员的利用,其未来的地位取决于留在合格工作。 联盟领导人还警告说,被认为不公平地对待移民的政策可能会加剧社会分裂,而不是重建公众信任。

官方数据显示强烈招聘逆转

2026年6月底的家庭办公室数据表明,为什么护理部门是争议的核心。 医疗保健和护理工人签证的数量从2023年12月峰值下降了99%以上,在2025年7月结束海外招聘护理工人的情况下。 在所有工作路线上,包括依赖者在内的235,000签证在过去一年中获得,每年下降18%。 工人类资助率低于2023年12月峰值的76%,由护理和熟练工人签证的下降驱动。

政府的公平论点

Ministers say permanent residence should reflect contribution, integration and compliance rather than follow automatically after a fixed period. The government has proposed faster settlement for some doctors, nurses, entrepreneurs and high earners, alongside longer routes for lower-paid workers, people relying on benefits and those who breached immigration rules. A higher English-language standard is also scheduled. The latest official statistics recorded 200,000 settlement grants in the year ending June 2026, 24% more than a year earlier, while work-related extensions remained elevated because many visas issued during 2022 and 2023 were expiring.

什么是Burnham决定

干预将下一个设计阶段转化为总理的政治测试。 Burnham 可以保持分离的定位模式,为英国人提供更广泛的过渡保护,或为面临严重的人员压力的部门缩短路线。 任何修订都需要和解劳动力规划、法律可预测性和政府对减少移民的承诺。 观察到达宁街的回应,根据以前的规则到达的移民的最终待遇,以及部长是否发布对社会福利的影响的部门对部门评估。 这些细节将确定争议是否仍然是理论性的,或者产生了根本政策的变化。